RECRUIT

採用情報

MESSAGE

現実的・具体的にものごとを
進めて価値を創造する

わたしたちは、「すべての人に手が届く最高品質のWebソリューションを提供する」という信念のもと、理想だけで終わらせず、現実をしっかり見据えて課題に向き合い、具体的に進めていく力を大切にしています。
地に足のついた判断と実行力で、目の前のお客様にとって本当に意味のある価値を生み出す、そんな組織を目指しています。

MEMBER

社員紹介

VALUE

働く環境

パフォーマンスを最大にするために、
働きやすさを何より重視

公冠では、メンバーが自由な発想と高いモチベーションを保ちながら働けるよう、柔軟な勤務体系や環境づくりを推進しています。場所や時間にとらわれず、それぞれのスタイルで最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、以下の取り組みを用意しています。

  • テレワーク（フルリモートも可能）

    場所にとらわれず働ける環境を整備しています。自宅でのガス光熱費の負担を考え、テレワーク勤務手当も支給しています。
    ※原則自宅での勤務（在宅勤務）とします。

  • フレックス勤務

    コアタイム（11:00-14:00）を除き、出勤・退勤時間を自由に設定可能。ライフスタイルに合わせて柔軟に働けるため、仕事とプライベートのバランスを保ちやすくなります。

  • 社長1on1ミーティング

    経営者との直接対話を定期的に実施。会社のビジョンや個人に求めるミッションをトップから直接伝達し、対話を通じて本人のやりたいことや課題も共有しながら、個人の成長を加速します。

  • MacBook（ノートPC）貸与

    全社員にノートパソコンを支給しています。高いパフォーマンス環境を提供し、オフィス・自宅・外出先でもスムーズに作業を進められるようサポートします。

  • 服装自由

    仕事の生産性やアイデアは、リラックスした雰囲気から生まれると考えています。個性や快適さを尊重し、自由なスタイルで働くことができます。

  • 業績賞与還元

    公冠では、12月の賞与で営業利益に応じてボーナスとして還元しています。会社の成長にあわせて社員のモチベーションを高め、共に喜びを分かち合える環境づくりを目指しています。

    • WELFARE BENEFITS

    福利厚生

    産休・育休・介護休

    育児や介護など家庭の事情にも配慮して働けます。

    健康診断

    すべての正社員を対象に、毎年1回、一般健康診断を実施しています。

    資格取得支援

    スキルアップの推進のため、会社が認める試験に合格した場合、受験料を全額負担します。

    図書手当

    年10,000円までの図書手当を支給し、自己研鑽を支援しています。

    XIV施設利用制度

    会員制リゾート施設XIV（エクシブ）に、年に1回、施設の利用を申請できます。

    リフレッシュ休暇

    年に１度、土日を含めた最大9連休を取得することができます。

    副業OK

    社員の自主的なキャリア開発やスキルアップを応援するため、副業を可能としています。

    社会保険完備

    年10,安心して長く働ける環境づくりのために、社会保険を完備しています。

    RECRUITMENT REQUIREMENTS

    募集要項

    営業・WEBディレクター・デザイナー・コーダーなど、職種別に精鋭を募っています。「すべての人に手が届く最高品質のWEBソリューションを提供する」の理念のもと、ともに成長しませんか。

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    採用をご希望の方は
    こちらからご応募ください

    公冠はともに研鑽し成長できる仲間を探しています。

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